关于演讲(2019 招募结束)

一.演讲要点

  • 一线监督员职务的人员(由中国人进行发表)
    (班长/组长/作业长/股长/主任/专家/领导等职务的人员)
  • 作为一线监督员成为其他人的榜样,受到公司内部的推荐
  • 不限制专业领域

二.演讲内容
在本次活动个例演讲中,要求演讲人员在具体的个例改进的活动内容/成果的基础上,阐述本身作为一线监督员,在这个过程中发挥了什么样的作用,展开了哪些行动,以及怎样管理职场的。

具体包括:

1) 作为一线监督员,是如何理解工厂或事务所的任务和目标的。
2) 作为一线监督员,关于自己职场上的任务以及理想的职场有什么想法。
3) 作为一线监督员,在过去的组织改进和培养人才方面,如何发挥领导能力。
4) 作为一线监督员,今后如何发挥自身的作用。

演讲内容需包含上述基本内容。

三.优秀个例演讲人员将被授予“优秀个例奖”
本次大会将表彰优秀个例演讲人员。根据到场人员的投票选出表彰对象。得票数最多的演讲人员将作为优秀个例演讲人员受到表彰。并且,在评选优秀个例过程中,将更看重 其“是否符合作为一名一线监督员的活动/行动,能否成为其他人的模范”,而不是评价个例改进本身的内容和成果的好坏。优秀个例演讲人员将被授予优秀个例奖。

<主要的评价/投票要点>
①针对难题和任务给出意见/解决方案。
②感受到其努力程度,以及克服困难的程度。
③作为一线监督员,发挥强大的领导能力和热情。
④对其结果、改进方案、参与态度感到惊讶。
⑤想对活动整体给予评价。
⑥准确认识公司现状,敢于挑战难题。
⑦挑战高目标,其成果与公司的业绩直接挂钩。
⑧大力培育人才。
⑨根据改进指导,展开全体参与型的改进活动。
⑩改进过程十分出色,有参考价值。等

四.演讲时长
20分钟(预计)

五.给予演讲人员的福利
最优秀奖得奖企业,将收到在日本举办的“2020制造业(Monozukuri)综合大会”演讲的邀请。